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Büroassistenz m/w/d

Teilzeit/Minijob (450€-Basis)

Diese Herausforderungen erwarten Dich

Deine Aufgabe ist es, unser Team bei allgemeinen organisatorischen Verwaltungsaufgaben zu unterstützen. Dazu zählen u.a. die Eingabe und Speicherung von Bewerberunterlagen, Erstellung von Mitarbeiterprofilen, Bearbeitung von Stellenangeboten, sowie die Terminerstellung und -verwaltung.

Das spricht für Dich

Du benötigst keine fachspezifischen Vorkenntnisse. Denn eine konzeptionierte, umfangreiche Einarbeitung und Trainings On-The-Job bereiten Dich auf alles vor! Alles was Du mitbringen musst, sind fundierte MS-Office Kenntnisse sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Und schon kann es losgehen!

Das spricht für uns

  • Offenes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Sympathisches und dynamisches Team
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit fairer Bezahlung

Eckdaten

Ansprechpartner:

Kristin Fischer (Tel.: 03677 / 6479 – 58)

 Ihr Einsatzort:

Erfurt

Vergütung:

11,25€ / Stunde

Zusatzinfos:

Bitte nutze das untenstehende Formular, um uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu senden.

Referenznummer der Stelle:

KF 2267

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9 Gründe für die CE-SYS Group AG als Arbeitgeber

1. Top-Leistung: Wir erbringen individuelle Engineering-Dienstleistungen für zahlreiche namhafte Kunden. Die Verschmelzung von Konstruktion und Berechnung liegt uns besonders am Herzen.
2. Sicherheit: In der über 20-jährigen Firmengeschichte haben wir uns eine starke Position am Markt erarbeitet. Weil wir an langfristiger Zusammenarbeit interessiert sind, setzen wir auf unbefristete Arbeitsverträge.
3. Zukunftsfähigkeit: Unsere Mitarbeiter arbeiten in vielfältigste Einsatzbereiche – von der Strömungssimulation bis zum 3D-Druck sind wir immer am Puls der Zeit.
4. Offenheit: Wir fördern individuelles Engagement und legen größten Wert auf eine lebendige Kommunikationskultur; flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege sind dabei für uns selbstverständlich.
5. Spaß: Unsere Teamkultur ist von einer freundschaftlich-kollegialen Atmosphäre geprägt. Hier wird auch mal gefeiert, gegrillt oder ein Ausflug gemacht, denn Arbeitszeit kann nicht immer nur mit Arbeit gefüllt werden.
6. Weiterbildung: Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter an Ihren Herausforderungen wachsen und sich kontinuierlich weiterentwickeln. Deshalb unterstützen wir sie beim Erlernen neuer Programme und Methoden.
7. Guter Start: Eine umfangreiche Einarbeitung und persönliche Ansprechpartner erleichtern den Einstieg ins Unternehmen.
8. Vernetzung: Wir arbeiten mit Universitäten und Forschungseinrichtungen zusammen, um einen zukunftsorientierten Wissenstransfer zu gewährleisten und unsere Expertise stetig zu erweitern.
9. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto) und – nach Absprache – Arbeit aus dem Homeoffice sorgen für größtmögliche Flexibilität.

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